BAŞVUR

31 GÜN

1123

1-100

HUMAN KAPİTAL İNSAN KAYNAKLARI VE DAN.HİZ.LTD.ŞTİ

Bilgi Teknolojileri Müdürü

Sürekli / Tam Zamanlı
Referans Numarası : 1981-344-2021
İşe Alınacak Kişi Sayısı : 1

Türkiye - (Avr.) - Avcılar, (Avr.) - Beylikdüzü, (Avr.) - Büyükçekmece, (Avr.) - Silivri, Çerkezköy, Çorlu, Kapaklı

Pozisyon Seviyesi : :Orta Düzey Yönetici

İş Alanı : : Bilgi İşlem - Bilgi Teknolojileri

Genel Nitelikler ve İş Tanımı :

Yabancı ortaklı, yurtiçi ve ihracata yönelik beyaz eşya-otomotiv-elektrik elektronik vb. sektörlerine yönelik üretim yapan, kurumsal müşteri firmamızın Bilgi Teknolojileri departmanında istihdam edilmek üzere ’BİLGİ TEKNOOJİLERİ MÜDÜRÜ’’ aranmaktadır.

  • Üniversitelerin Endüstri Mühendisliği, Bilgisayar Mühendisliği bölümlerinden mezun olmak
  • Tercihen iyi derecede İngilizce konuşabilen
  • Üretim firmalarında ERP (SAP, IAS, Axapta vb) süreçlerinin yönetiminde deneyimli olmak.
  • Cisco, Backup, Ms 365 Sanallaştırma, Bulut teknolojileri konusunda bilgi sahibi olmak
  • Robotik süreç optimizasyonları, üretim otomasyonlarında bilgisi sahibi olmak
  • SAP Basis, CCNA, MCSE/Linux, Forti NSE4, AWS SAA,  Azure sertifikalarına sahip ya da eğitim almış olmak, ISO 27001 eğitimi almış olmak ,
  • Tercihen PMP, ITIL / COBIT konusunda bilgi sahibi olmak
  • Siber Güvenlik konusunda bilgi ve deneyim sahibi
  • Network deneyimi/bilgisi
  • Firewall, IPS/IDS, WAF vb. güvenlik sistemlerine hakim
  • Veritabanı/Sanallaştırma/Storage/Scripting konularında deneyimli
  • Analitik düşünebilen, güçlü problem çözme ve iletişim becerisine sahip, sonuç odaklı, yeniliğe ve gelişime açık, araştırmacı, zamanı iyi yönetebilen, sabırlı, ikna yeteneği güçlü
  • Askerlik hizmetini tamamlamış olmak (Erkek adaylar için),   
 
Adayların Çerkezköy-Çorlu-Büyükçekmece- Silivri- Beylikdüzü- Esenyurt bölgesinde ikamet etmesi veya edebilecek durumda olması gerekmektedir.

İŞ TANIMI:
 
1.    Tüm BT stratejisini yönetim stratejilerine paralel olarak yaratmak ve yürütmek
2.    BT Bütçesini yapmak ve yönetmek
3.    BT konulu ortak ilişkilerini yönetmek
4.    BT alt takımlarını kurmak, optimum organizasyonu oluşturmak ve yönetmek
5.    Periyodik hedefleri oluşturmak, yöneticiler ile paylaşmak ve takip etmek
6.    Tüm BT altyapısının bilgi güvenliğini sağlamak ve yetkilendirme sürecini yönetmek
7.    Talep ve problem takibi sürecini şekillendirmek ve yönetmek
8.    Kullanıcı eğitimlerini planlamak, gerçekleştirmek, eğitim dokümanlarının takibini sağlamak
9.    Kullanıcı memnuniyetini takip etmek, geri bildirimler doğrultusunda aksiyonlar oluşturmak
10.Kendine bağlı olan ekipler üzerinde teknik ve idari rehberlik yapmak
11.BT içerikli eğitimler düzenlemek ve teknolojinin takibini sağlamak
12.Tüm BT kaynakların envanterini takip etmek ve raporlamak
13.Tüm sistemlerin yedeklenme, güvenlik, felaket-kurtarma, talep ve kullanıcı yönetimi prosedür ve politikalarını belirlemek ve takip etmek
14.Operasyon ve yönetim ekipleri tarafından ortaya konan iş ihtiyaçlarını analiz etmek, analiz dokümanlarını hazırlamak, sunmak ve revize etmek.
15.Sistemlerin iyileştirilmesini ve bakımını yapmak
16.Altyapı üzerindeki kaynak planlamasını ve lisanslamayı yönetmek
17.Etki alanı üzerinde ihtiyaç olan konfigürasyon ve uyarlamaları gerçekleştirmek.
18.Etki alanı üzerinde yapılacak versiyon yükseltim çalışmalarını planlamak ve gerçekleştirmek.
19.Teknolojiyi yakından takip ederek BT ekibi ile paylaşmak
20.Etki alanı içinde iç müşteri BT ekipleriyle çalışmak ve gerekli entegrasyonları planlamak ve gerçekleştirmek
21.Afet Yönetimi altyapısını tasarlamak, kurmak ve işletmek
22.Altyapı performansını ve sistem yaşam süreçlerini BT prosedürlerinde belirtilen 7/24 ve yüksek kullanılabilirlik oranlarına göre yönetmek ve raporlamak
23.BT destek takımının çalışmalarını ve stratejisini planlamak ve yönetmek
24.Yazılım geliştirme süreçlerinde mimarı tasarımları yapmak ve yazılım takımını bir mimari altında organize etmek
25.BT satın alma süreçlerini takip etmek
26.Internet sisteminin güvenli bir şekilde devamını sağlamak,
27.Teknoloji konusunda doğabilecek her türlü güncel ihtiyacın en verimli ve kısa sürede çözümünü sağlamak, projeler üretmek.
28.Sorumlu olduğu bölüm ve süreç kapsamında ISO27001 faaliyetlerine öncülük etmek ve sürekliğini sağlamak.
 
Başvurular gizli olarak değerlendirilecek ve geri bildirim yapılacaktır.
 
HUMAN KAPİTAL Türkiye İş Kurumu'nun 28.06.2019 tarih 228 numaralı izin belgesi ile faaliyet gösteren özel istihdam bürosudurİş arayanlardan ücret alınması yasaktır.

Aday Kriterleri

  • İlan Tarihi : 10.04.2021  
  • Eğitim Seviyesi: Lisans Mezun, Yüksek Lisans Mezun  
  • Yaşadığı Şehir: Ankara , Eskişehir , İstanbul (Avrupa), Tekirdağ , Gebze, İstanbul (Asya),
  • Tecrübe Yılı: 5-15 Yıl
  • Ehliyet: B
  • Yabancı dil ve seviyesi: İngilizce - ( Seviye : İyi)
  • Askerlik Durumu: Yapıldı, Muaf
  • Firmanın Tercih Ettiği Sektörler : ELEKTRİK & ELEKTRONİK, Beyaz Eşyalar, Plastik Ürünleri, Otomotiv Yan Sanayi