BAŞVUR

3 GÜN

1040

1-100

HUMAN KAPİTAL İNSAN KAYNAKLARI VE DAN.HİZ.LTD.ŞTİ

İNSAN KAYNAKLARI MÜDÜRÜ

Sürekli / Tam Zamanlı
Referans Numarası : 1981-368-2021
İşe Alınacak Kişi Sayısı : 1

Türkiye - Tekirdağ

Pozisyon Seviyesi : :Üst Düzey Yönetici

İş Alanı : : İdari İşler

Genel Nitelikler ve İş Tanımı :

Yabancı ortaklı, yurtiçi ve ihracata yönelik beyaz eşya-otomotiv yan sanayi-elektrik elektronik vb. sektörler için plastik hammaddesi üreten, kurumsal müşteri firmamızın sektörünün lider firmalarından biri olan, gelişim ve değişime önem veren, kurumsal müşteri firmamız için İNSAN KAYNAKLARI MÜDÜRÜ aranmaktadır.

  • Üniversitelerin Lisans eğitimi veren ilgili bölümlerinden mezun olmak 
  • En az orta üstü seviyede İngilizce konuşabilen
  • MS Office programlarını iyi derecede bilen, tercihen ERP deneyimi olan
  • İnsan Kaynaklarının gelişim tarafında en az 5 yıl ve üstü deneyimi olan, yönetsel deneyime sahip olmak
  • İnsan Kaynaklarının operasyon fonksiyonlarında özellikle İş Kanunu ve SGK uygulamalarında bilgisi olan
  • İletişim becerileri güçlü, ilişkilerin yönetiminde başarılı, ekip çalışmasına yakın olmak
  • Askerlik hizmetini tamamlamış (erkek adaylar için),     

Tüm adayların anlaşması halinde Çorlu, Çerkezköy, İstanbul (Avcılar-Beylikdüzü-Silivri) bölgelerinde ikamet etmesi veya edebilecek durumda olması gerekmektedir.  


İŞ TANIMI:
1.    Hedeflerle yönetim süreçlerinde etkin rol almak (Süreç performans kriterleri, Smart tekniği vb uygulamaları)
2.    İnsan Kaynakları uygulamaları kapsamında iletişim, motivasyon ve ekip çalışmasının güçlendirilmesine yönelik uygulama ve programların gerçekleştirilmesini sağlamak.
3.    İşletme içinde uygulanan sürekli gelişim, çevre ve İSG yönetim sistemlerindeki projelerde görev almak
4.    İç müşteri memnuniyetini ölçemeye yönelik çalışmalarda bulunmak, 
5.    Çalışanlarının profesyonel çalışma becerilerinin gelişmesine İnsan Kaynakları politikaları çerçevesinde destek olmak
6.    Ekibinin beceri ve yetkinliklerini geliştirmeleri için bilgi ve eğitim ihtiyaçlarını belirlemek, uygun eğitim olanaklarından yararlanmalarını sağlamak.
7.    Eğitim ihtiyaç analizi, yıllık eğitim bütçesi ve planının yapılması, eğitimlerin temini, eğitim değerlendirme ve etkinlik ölçümlerinin yapılması
8.    Beyaz yaka ve mavi yaka işe alım sürecinin yürütülmesi, yetkinlik bazlı mülakatların gerçekleştirilmesi, teklif verme vb. 
9.    Şirket içi çalışan motivasyon çalışmalarının artırılmasına yönelik çalışmaların yapılması
10.İnsan kaynakları ile ilgili prosedür, talimat veya yönetmeliklerin hazırlanması
11.Resmi kurumlarla ilişkilerin yürütülmesi
 
Başvurular gizlilik içinde yürütülecek ve geribildirimde bulunulacaktır.
HUMAN KAPİTAL Türkiye İş Kurumu'nun 28.06.2019 tarih 228 numaralı izin belgesi ile faaliyet gösteren özel istihdam bürosudurİş arayanlardan ücret alınması yasaktır.  

Aday Kriterleri

  • İlan Tarihi : 20.06.2021  
  • Eğitim Seviyesi: Lisans Mezun, Yüksek Lisans Mezun  
  • Tecrübe Yılı: 5-10 Yıl
  • Ehliyet: B
  • Askerlik Durumu: Yapıldı
  • Firmanın Tercih Ettiği Sektörler : Elektrik - Elektronik Malzemeleri, Polimer, OTOMOTİV SANAYİ